● 专家简介
章义伍，结业于北京师范大学教育治理专业，获加州美国大学（American University）MBA学位。曾在美国、新加坡、澳大利亚等地接受系统的治理培训。担当清华大学、北京大学、浙江大学、中山大学、中央党校等总裁班EMBA班特聘教授。
章义伍先生自1991年作为第一批司理人应聘加入北京麦当劳公司，先后担当训练司理和营运司理，先后向导治理团队开发了麦当劳北京和天津的第一家连锁店，并向导一个自力的利润中心，创立了单店客户生意次数最多的天下纪录。
1998年加盟遐想电脑公司任市场副总监，认真遐想1+1电脑专卖店的天下连锁机构。认真两个事业部的连锁运营治理和系统升级。2001年最先担当普尔斯马特人力资源总监，并兼任北京普尔斯马特公司总司理，2001年被《青年时讯》评为十佳培训师，2002年度被《中国谋划报》评选为十大企业培训师，清华大学职业司理训练中心教授会成员，英国剑桥大学在华培训师导师。
他的向导力课程倾覆了人们对向导力的古板认知，创立性地提出“向导不是艺术，而是系统”新看法。他还开创性地把麦当劳的流程复制基因引入到中国企业，追求打造一套不依赖于强人的运营系统，极大地解放了向导者，实现了“用一流流程武装三流员工”的大面积绩效突破。
章义伍先生拥有跨国公司的治理实践，也是业界的先行者和导师，其深挚的治理履历包管了课程的系统性和实战性，在培训界广受好评。他一经资助多家著名企业实现流程升级和突破，包括诺基亚售后效劳系统、苹果中国售后效劳系统、歌莉娅衣饰、石药集团、玫德集团生产系统、京北通宇治理系统、深圳马斯兰芯片、法国圣梦化妆品公司门店运营系统等等。
在2001-2009年一连9年被评为“中国十大优异培训师”，曾获得“黄炎培教育专家奖”和“中国教育育才优异孝顺奖”， 照旧北京电视台卓越之道栏目的主讲嘉宾，兼职担当中央电视台的经济频道专家评委。著有《共赢向导力》和《打造高绩效团队》。
● 善于领域
流程治理
● 出书作品（部分）
《共赢向导力》
《打造高绩效团队》
● 曾获声誉
2001-2009年一连9年被评为“中国十大优异培训师”
“黄炎培教育专家奖”
?“中国教育育才优异孝顺奖”
● 相关课程
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